Faedah SIP Kini Lebih Tinggi, Anda Boleh Dapat EBSA 50% Dan Bantuan RM1,000 

KONGSI

Jika anda kehilangan pekerjaan mulai 1 Oktober 2026 dan memenuhi syarat Sistem Insurans Pekerjaan (SIP), yang kini dikenali sebagai LINDUNG KERJAYA, beberapa faedah PERKESO telah dinaikkan dan satu bantuan baharu turut diperkenalkan.

Faedah tersebut ialah Elaun Bekerja Semula Awal (EBSA) pada kadar 50% daripada baki Elaun Mencari Pekerjaan (EMP), Fi Latihan sehingga RM7,000, Elaun Latihan RM30 sehari dan Elaun Bantuan Mobiliti (EBM) RM1,000 jika pekerjaan baharu terletak sekurang-kurangnya 100km dari tempat tinggal.

Menurut PERKESO yang dipetik Bernama, perubahan ini dibuat menerusi pindaan Akta Sistem Insurans Pekerjaan dan Perkhidmatan Pekerjaan 2017 (Akta 800), yang diwartakan pada 15 September 2026.

Dapat Kerja Lebih Awal, Anda Boleh Terima 50% Daripada Baki EMP

Jika anda kembali bekerja ketika masih menerima EMP, kadar EBSA kini ialah 50% daripada baki EMP yang belum dibayar, berbanding 25% sebelum ini.

Contohnya, jika baki EMP anda RM4,000 ketika kembali bekerja, EBSA pada kadar baharu ialah RM2,000. Pada kadar lama 25%, jumlahnya ialah RM1,000.

Maklumat lanjut mengenai kadar EBSA dan faedah lain boleh dirujuk di halaman rasmi Sistem Insurans Pekerjaan PERKESO.

Had Fi Latihan Kini Sehingga RM7,000

Penerima EMP yang layak boleh dirujuk mengikuti latihan kemahiran vokasional selepas mendapatkan nasihat daripada Pegawai Perkhidmatan Pekerjaan (ESO).

Had Fi Latihan yang ditanggung SIP dinaikkan daripada RM4,000 kepada RM7,000, iaitu peningkatan RM3,000.

Elaun Latihan pula sebelum ini dibayar antara RM10 hingga RM20 sehari berdasarkan gaji. Kadar itu kini dinaikkan kepada kadar rata RM30 sehari.

Anda perlu menghadiri sesi latihan untuk layak menerima Elaun Latihan.

EBM RM1,000 Untuk Kerja Baharu Sekurang-Kurangnya 100km Dari Rumah

PERKESO turut memperkenalkan EBM sebanyak RM1,000 secara sekali bayar untuk membantu penempatan semula selepas anda menerima tawaran kerja baharu.

Berdasarkan maklumat rasmi PERKESO, tempat kerja baharu perlu berada sekurang-kurangnya 100km dari tempat tinggal anda. Jarak itu diukur menggunakan Google Maps.

Antara syarat lain yang perlu dipenuhi ialah:

  • anda perlu melapor diri di tempat kerja baharu;
  • tarikh melapor diri mestilah dalam tempoh 12 bulan daripada kelulusan EMP terakhir atau EBSA;
  • pekerjaan baharu mestilah di Malaysia;
  • tuntutan EBM perlu dibuat dalam tempoh 60 hari daripada tarikh melapor diri; dan
  • EBM tidak dibayar kepada penerima Elaun Pendapatan Berkurangan (EPB).

Dokumen yang diperlukan ialah surat tawaran atau kontrak pekerjaan baharu serta pengesahan daripada majikan baharu mengenai penempatan pekerjaan anda. Syarat ini adalah berdasarkan FAQ PERKESO yang dirujuk oleh editor.

RinggitPlus sebelum ini turut menerangkan Elaun Bantuan Mobiliti RM1,000 untuk pencarum PERKESO yang layak.

Purata Faedah RM3,300 Seorang

Menurut PERKESO, penambahbaikan di bawah pindaan Akta 800 menyediakan faedah secara purata RM3,300 bagi setiap individu. Lebih tujuh juta pencarum akan mendapat manfaat daripada perubahan tersebut.

RM3,300 merujuk kepada purata faedah yang dinyatakan PERKESO dan bukannya bayaran tetap kepada setiap pencarum.

Jika anda kehilangan pekerjaan, permohonan faedah SIP perlu dibuat dalam tempoh 60 hari dari tarikh kehilangan pekerjaan. Permohonan boleh dibuat melalui portal LINDUNG Kerjaya atau di kaunter PERKESO.

Anda juga boleh baca panduan RinggitPlus tentang apa yang perlu dibuat selepas kehilangan pekerjaan di Malaysia, termasuk hak pekerja dan bantuan yang boleh dituntut.

Ikuti saluran WhatsApp rasmi kami untuk tip kewangan dan kemas kini terkini.

0 0 votes
Penilaian Artikel
Subscribe
Notify of

0 Komen